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ऑस्ट्रेलिया में रोज़गार मंदी का सबसे अधिक असर ब्लू कॉलर श्रमिकों पर पड़ेगा।
डेलॉइट एक्सेस इकोनॉमिक्स के अनुसार, ऑस्ट्रेलिया में ब्लू कॉलर श्रमिकों को सफेद कॉलर और मानव सेवा श्रमिकों की तुलना में अधिक तीव्र रोजगार मंदी का सामना करना पड़ता है।
2023/24 में, ब्लू कॉलर कार्यबल 2.7% (99,200 कर्मचारी) बढ़ने की उम्मीद है, लेकिन 2024/25 में विकास की गति 0.3% (10,000 कर्मचारी) तक रुक जाएगी।
इसके विपरीत, सफेदपोश रोजगार वृद्धि 2023/24 में 2.5% लिफ्ट (128,600 कर्मचारी) से घटकर 2024/25 में 1.5% (78,200 कर्मचारी) होने की उम्मीद है।
अगले दशक को देखते हुए, सेवाओं और ज्ञान-आधारित कार्यों की ओर चल रहे बदलाव के कारण मानव सेवा और सफेद कॉलर कार्यबल दोनों के ब्लू कॉलर डोमेन से आगे निकलने की उम्मीद है।
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