ब्रिटेन के श्रम बाजार से महिलाओं के बाहर जाने का प्रमुख कारण दीर्घकालिक बीमारी है, जो देखभाल संबंधी जिम्मेदारियों से भी अधिक है, तथा खराब स्वास्थ्य के कारण महिलाओं की आर्थिक निष्क्रियता में 48% की वृद्धि हुई है। Long-term sickness surpasses caring responsibilities as leading cause for women leaving UK labour market, with a 48% increase in female economic inactivity due to ill health.

टी.यू.सी. के एक अध्ययन से पता चलता है कि दीर्घकालिक बीमारी अब ब्रिटेन के श्रम बाजार से महिलाओं के बाहर निकलने का प्रमुख कारण बन गई है, जो बच्चों और रिश्तेदारों की देखभाल की जिम्मेदारियों से भी अधिक है। A TUC study reveals that long-term sickness is now the leading cause for women exiting the UK labour market, surpassing caring responsibilities for children and relatives. महिलाओं की दीर्घकालिक बीमारियों की संख्या 500,000 से अधिक बढ़कर रिकॉर्ड स्तर पर पहुंच गई, साथ ही खराब स्वास्थ्य के कारण महिलाओं की आर्थिक निष्क्रियता में 48% की वृद्धि हुई। Women's long-term sickness numbers rose by over 500,000 to the highest recorded, with a 48% increase in female economic inactivity due to ill health. अध्ययन में इस वृद्धि का कारण सार्वजनिक सेवाओं पर अत्यधिक दबाव, एन.एच.एस. की प्रतीक्षा सूची तथा महिलाओं के शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य पर पड़ने वाले अनिश्चित कार्य को बताया गया है। The study attributes this rise to overstretched public services, NHS waiting lists, and precarious work affecting women's physical and mental health.