ऑस्ट्रेलियाई लोक सेवा आयोग ने 26 अगस्त से सार्वजनिक क्षेत्र के नियोक्ताओं के लिए विस्तारित राइट-टू-डिस्कनेक्ट दिशानिर्देश जारी किए हैं। Australian Public Service Commission issues extended right-to-disconnect guidelines for public sector employers, effective August 26.

ऑस्ट्रेलियाई लोक सेवा आयोग (एपीएससी) ने सार्वजनिक क्षेत्र के नियोक्ताओं के लिए 26 अगस्त से लागू होने वाले कर्मचारियों के लिए नए अधिकार-से-डिस्कनेक्ट नियमों का पालन करने के तरीके पर दिशानिर्देश जारी किए। The Australian Public Service Commission (APSC) released guidelines for public sector employers on how to comply with the new right-to-disconnect rules for employees, effective from August 26. ये दिशानिर्देश कानून की आवश्यकताओं से परे जाते हैं और एजेंसियों को पद विवरण और नौकरी के विज्ञापनों को अद्यतन करने की सलाह देते हैं। These guidelines go beyond legislation requirements and advise agencies to update position descriptions and job advertisements. हालांकि, ऑस्ट्रेलियाई चैंबर ऑफ कॉमर्स एंड इंडस्ट्री के कार्यस्थल संबंध निदेशक, जेसिका टिनस्ले का सुझाव है कि निजी क्षेत्र के नियोक्ताओं को केवल अपने कानूनी दायित्वों पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए और विस्तारित एपीएससी मार्गदर्शन का पालन नहीं करना चाहिए। However, the Australian Chamber of Commerce and Industry's Director of Workplace Relations, Jessica Tinsley, suggests that private sector employers should only focus on their legal obligations and not follow the extended APSC guidance.