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flag आंतरिक लेखा परीक्षा में अमेज़न के गोदामों में नस्ल आधारित असमानता की धारणाएं पाई गई हैं, जो विविधता और इक्विटी प्रथाओं पर ध्यान आकर्षित करती हैं।

flag अमेज़ॅन द्वारा एक आंतरिक लेखा परीक्षा से पता चला है कि कर्मचारी अपने गोदामों के भीतर नस्लीय असमानताओं को महसूस करते हैं। flag निष्कर्ष कर्मचारियों के बीच कार्यस्थल समानता के बारे में चिंताओं का सुझाव देते हैं, जो एक अधिक समावेशी वातावरण को बढ़ावा देने के लिए कंपनी को इन धारणाओं को संबोधित करने की आवश्यकता पर प्रकाश डालते हैं। flag इसने अमेज़ॅन के व्यवहार और नीतियों पर ध्यान आकर्षित किया है जो कि उसके परिचालन में विविधता और समानता से संबंधित हैं।

8 महीने पहले
7 लेख