एबीसी के निवर्तमान एमडी ने 'लाउडली सुनें, दृढ़ता से कार्य करें' समीक्षा में नस्लवाद के लिए माफी मांगी, विविधता, नेतृत्व और वेतन लेखा परीक्षा में सुधार की सिफारिश की। ABC's outgoing MD apologizes for racism in 'Listen Loudly, Act Strongly' review, recommending enhancements in diversity, leadership, and pay audits.

ऑस्ट्रेलियाई ब्रॉडकास्टिंग कॉर्पोरेशन (एबीसी) के निवर्तमान प्रबंध निदेशक डेविड एंडरसन ने 'लाउडली सुनें, मजबूत कार्य करें' समीक्षा में वर्णद्वेष के लिए कर्मचारियों से माफी मांगी है। David Anderson, the outgoing managing director of the Australian Broadcasting Corporation (ABC), has apologized to staff for racism revealed in the 'Listen Loudly, Act Strongly' review. डॉ. टेरी जानके द्वारा आयोजित समीक्षा में महत्वपूर्ण नस्लीय मुद्दों का दस्तावेजीकरण किया गया और 15 सिफारिशें की गईं, जिनमें सार्वजनिक हमलों के लिए बेहतर प्रतिक्रियाएं, नेतृत्व में विविधता बढ़ाने और नियमित वेतन लेखा परीक्षा शामिल हैं। Conducted by Dr. Terri Janke, the review documented significant racial issues and made 15 recommendations, including better responses to public attacks, enhancing diversity in leadership, and regular pay audits. खोज, मौजूदा और भूतपूर्व कर्मचारियों के इंटरव्यू पर आधारित थी । The findings were based on interviews with 120 current and former employees.

October 01, 2024

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