यूके में पहली बार 2020 से पहले निजी क्षेत्र की तुलना में सरकारी क्षेत्र में वेतन बढ़ोतरी हुई है, सीआईपीडी के अनुसार। UK public-sector pay hikes outpace private sector for first time since 2020, per CIPD.

यूके में सार्वजनिक क्षेत्र की सैलरी 2020 के बाद पहली बार निजी क्षेत्र की सैलरी से तेज़ी से बढ़ने वाली है, सीआईपीडी के अनुसार। UK public-sector pay is set to rise faster than the private sector for the first time since 2020, according to the CIPD. मध्यम सार्वजनिक क्षेत्र की वेतन वृद्धि 2.5% से बढ़कर 4% होने की उम्मीद है, जो निजी क्षेत्र की 3% से अधिक है। Median public-sector pay increases are expected to reach 4%, up from 2.5%, surpassing the private sector's 3%. इसके बाद श्रम सरकार ने 4.75% से 6% तक के भारी वेतन बढ़ोतरी को मंज़ूरी दी है, जो उच्च रोजगार करों से धनराशि से प्राप्त हुई है। This follows the Labour government's approval of substantial pay raises, ranging from 4.75% to 6%, funded by higher employer taxes. निजी क्षेत्र के रोजगारदाता बढ़े हुए खर्चों का सामना कर रहे हैं, जो उनकी प्रतिस्पर्धी वेतन बढ़ोतरी प्रदान करने की क्षमता को सीमित कर सकता है। Private-sector employers face increased costs, potentially limiting their ability to offer competitive pay raises.