इलिनॉय के सार्वजनिक कर्मचारियों ने राज्य के मुख्यालय में पेंशन प्रणाली के असमानताओं के खिलाफ प्रदर्शन किया.

टॉवर 2 पेंशन प्रणाली में बदलाव की मांग करते हुए, इलोनियो में हज़ारों सार्वजनिक कर्मचारियों ने राज्य मुख्यालय में प्रदर्शन किया, जिसमें 2011 से पहले नियुक्त कर्मचारियों को टॉवर 1 प्रणाली की तुलना में कम लाभ मिलते हैं। सांसदों ने इन असमानताओं को दूर करने के लिए बिल पेश किए हैं, सेवानिवृत्ति की आयु में समायोजन, जीवन यापन की लागत में समायोजन और पेंशन की सीमाओं का प्रस्ताव करते हैं। सुधारों का उद्देश्य सार्वजनिक कर्मचारियों के बीच भर्ती और प्रतिधारण के मुद्दों को कम करना है, जबकि करदाताओं के लिए उच्च लागत और राज्य के 140 बिलियन डॉलर की पेंशन घाटे को स्वीकार करना है।

4 महीने पहले
14 लेख