लिंक्डइन सर्वेक्षण से पता चलता है कि तीन में से एक कर्मचारी काम के दबाव के कारण उत्सव के कार्यक्रमों को छोड़ देता है।
1, 000 श्रमिकों के लिंक्डइन सर्वेक्षण से पता चलता है कि काम के दबाव के कारण तीन में से एक कर्मचारी के उत्सव के कार्यक्रमों में भाग लेने की संभावना कम होती है, और आधे नेटवर्किंग के लिए समय निकालने के लिए संघर्ष करते हैं। अध्ययन व्यस्त कार्यक्रम और संकर और दूरस्थ कार्य व्यवस्था के उदय के कारण व्यक्तिगत रूप से आभासी नेटवर्किंग में बदलाव का सुझाव देता है। लिंक्डइन यूके के प्रमुख ने कहा कि हालांकि नेटवर्किंग कैरियर की सफलता के लिए महत्वपूर्ण है, पेशेवरों को अन्य मांगों के बीच प्राथमिकता देना मुश्किल लगता है।
November 28, 2024
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