जी. आई. ग्रुप ने भर्ती में बढ़ती "भूतिया नौकरियों" और "पिशाच रणनीति" की चेतावनी दी है, जिससे नैतिकता की चिंता बढ़ गई है।
जी. आई. ग्रुप भ्रामक भर्ती प्रथाओं पर प्रकाश डालता है जिन्हें "भूत नौकरियां" और "पिशाच रणनीति" के रूप में जाना जाता है। घोस्ट जॉब्स उम्मीदवार डेटा एकत्र करने के लिए बनाए गए नकली पद हैं, जबकि पिशाच रणनीति में प्रतियोगियों से कर्मचारियों का अवैध शिकार करना शामिल है। ये प्रथाएं बढ़ रही हैं, जिससे भर्ती प्रक्रिया में नैतिकता के बारे में चिंता बढ़ रही है।
3 महीने पहले
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