हरियाणा ने सरकारी नौकरियों के लिए सी. ई. टी. नीति में संशोधन किया, 5 प्रतिशत बोनस हटा दिया और उम्मीदवारों की संख्या बढ़ा दी। Haryana amends CET policy for government jobs, removing a 5% bonus and increasing candidate slots.

मुख्यमंत्री नायब सिंह सैनी के नेतृत्व में हरियाणा मंत्रिमंडल ने ग्रुप-सी और डी सरकारी नौकरियों के लिए सामान्य पात्रता परीक्षा (सीईटी) नीति में संशोधन किया है। The Haryana Cabinet, led by Chief Minister Nayab Singh Saini, has amended the Common Eligibility Test (CET) policy for Group-C and D government jobs. अदालत के आदेश के बाद, परिवर्तन सामाजिक-आर्थिक कारकों के लिए 5 प्रतिशत बोनस को हटा देते हैं। The changes remove a 5% bonus for socio-economic factors, following a court order. यह नीति अब पदों की संख्या की तुलना में कौशल परीक्षण के लिए उम्मीदवारों की संख्या को दस गुना तक बढ़ा देती है, जो पहले चार गुना थी। The policy now allows up to ten times the number of candidates for skill tests compared to the number of posts, up from four times previously. ये संशोधन राज्य सरकार की भूमिकाओं में सीधी भर्ती पर लागू होते हैं, लेकिन इनमें शिक्षण पदों और मैट्रिक स्तर से नीचे की शिक्षा की आवश्यकता वाली भूमिकाओं को शामिल नहीं किया गया है। The amendments apply to direct recruitments in state government roles but exclude teaching positions and roles requiring education below matriculation level.