सिंगापुर में केपीएमजी के प्रतिभा मॉडल का उद्देश्य कौशल और वैश्विक नौकरी की गतिशीलता को बढ़ाकर अर्थव्यवस्था को बढ़ावा देना है। KPMG's talent model in Singapore aims to boost the economy by enhancing skills and global job mobility.

केपीएमजी का "बी इन फ्रंट" टैलेंट मॉडल रोजगार सृजन, कौशल और वैश्विक प्रतिस्पर्धा को बढ़ाकर सिंगापुर के आर्थिक लक्ष्यों को बढ़ावा दे रहा है। KPMG's "Be in Front" talent model is boosting Singapore's economic goals by enhancing job creation, skills, and global competitiveness. यह मॉडल उन्नत विशेषज्ञता, सहयोग और अंतर्राष्ट्रीय गतिशीलता पर केंद्रित है, जो पेशेवरों को भविष्य के प्रशिक्षण और वैश्विक संपर्क प्रदान करता है। The model focuses on advanced expertise, collaboration, and international mobility, offering futurist training and global connectivity to professionals. यह एक लचीला कार्यबल और नेतृत्व पाइपलाइन विकसित करने के लिए सिंगापुर की रणनीति के साथ संरेखित है। This aligns with Singapore's strategy to develop a resilient workforce and leadership pipeline.