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न्यूजीलैंड का कृषि क्षेत्र कार्यबल की कमी को ठीक करने के लिए तत्काल शिक्षा सुधारों की मांग करता है, नियोक्ता के नेतृत्व वाले प्रशिक्षण और कृषि शिक्षा को संरक्षित करने का आग्रह करता है।
न्यूजीलैंड का खाद्य और रेशा क्षेत्र, जो वस्तुओं के निर्यात का 81 प्रतिशत हिस्सा है, बिगड़ते कार्यबल संकट से निपटने के लिए तृतीयक शिक्षा प्रणाली में तत्काल सुधार का आह्वान कर रहा है।
उद्योग जगत के नेताओं ने चेतावनी दी है कि व्यावसायिक प्रशिक्षण खंडित और घट रहा है, जिसमें नियोक्ता अलग हो रहे हैं और क्षेत्रीय पॉलिटेक्निक पीछे हट रहे हैं।
एक नई रणनीति नियोक्ता के नेतृत्व में, कार्य-आधारित शिक्षा, सुव्यवस्थित नियमों, राष्ट्रव्यापी वितरण और उच्च प्रभाव वाले कौशल के लिए $10-20 मिलियन के कोष में बदलाव का आग्रह करती है।
सरकार ने वरिष्ठ माध्यमिक विद्यालयों में एकल कृषि और बागवानी विषयों को हटाने, शैक्षणिक मार्गों और व्यावहारिक प्रशिक्षण को संरक्षित करने की योजनाओं को उलट दिया है।
यह कदम स्कूलों और कृषि व्यवसाय से मजबूत प्रतिक्रिया का अनुसरण करता है, यह सुनिश्चित करते हुए कि छात्र कार्यबल में स्पष्ट मार्ग बनाए रखें।
यह क्षेत्र, जो लगभग 14 प्रतिशत कार्यबल को रोजगार देता है, वर्तमान में चल रही चुनौतियों का सामना कर रहा है, जिसमें प्राथमिक उद्योग प्रशिक्षण संगठन के आसपास अनिश्चितता शामिल है, जो आर्थिक लचीलेपन के लिए दीर्घकालिक, स्थिर प्रशिक्षण सुधारों को महत्वपूर्ण बनाता है।
New Zealand’s farming sector demands urgent education reforms to fix workforce shortages, urging employer-led training and preserving agricultural education.