मार्च 2025 में योजना के अंत के बावजूद, एन. एच. एस. निवेश और डिजिटल उपकरणों की सहायता से उत्तर पूर्व इंग्लैंड में जी. पी. कर्मचारियों और नियुक्तियों में वृद्धि हुई। GP staff and appointments rose in North East England, aided by NHS investment and digital tools, despite plan’s end in March 2025.

पूर्वोत्तर और उत्तरी कुम्ब्रिया में जीपी कार्यबल 2023 से 7 प्रतिशत बढ़कर 4,262 कर्मचारी हो गए, जिससे 85,200 और वार्षिक नियुक्तियां और 12 नए नैदानिक कमरे, एन. एच. एस. प्राथमिक देखभाल पहुंच और पुनर्प्राप्ति योजना का हिस्सा बन गए। GP workforces in the North East and North Cumbria rose 7% to 4,262 staff since 2023, enabling 85,200 more annual appointments and 12 new clinical rooms, part of the NHS Primary Care Access and Recovery Plan. 85 लाख पाउंड का निवेश 2025/26 में प्राथमिकता प्रथाओं का समर्थन करता है, जबकि फार्मेसी फर्स्ट परामर्श में वृद्धि हुई 28.7%, जिससे जीपी की मांग कम हो गई। A £5.8 million investment supports priority practices in 2025/26, while Pharmacy First consultations increased 28.7%, easing GP demand. सभी प्रथाएं अब डिजिटल पहुंच के लिए मुख्य एन. एच. एस. ऐप सुविधाओं का उपयोग करती हैं। All practices now use core NHS App features for digital access. हालांकि औपचारिक योजना मार्च 2025 में समाप्त हो गई, लेकिन देखभाल को आधुनिक बनाने, क्षमता का विस्तार करने, नौकरशाही को कम करने और रोगियों को सशक्त बनाने के प्रयास जारी हैं। Though the formal plan ended in March 2025, efforts continue to modernize care, expand capacity, reduce bureaucracy, and empower patients.