एक नाइजीरियाई नर्स ने एक अस्पताल में ब्रिटेन की नर्स का प्रतिरूपण किया, जेल से बच गई, लेकिन अपनी पहचान का उपयोग करते हुए पकड़े जाने के बाद निर्वासन का सामना करना पड़ा। A Nigerian nurse impersonated a UK nurse at a hospital, avoided prison, but faces deportation after being caught using her identity.

33 वर्षीय नाइजीरियाई प्रवासी लुसियस नजोकु ने फरवरी से अप्रैल 2025 तक काउंटेस ऑफ चेस्टर अस्पताल के ए एंड ई विभाग में नर्स जॉयस जॉर्ज का नक्कली रूप धारण करने के बाद जेल से बचने में कामयाबी हासिल की। Lucius Njoku, a 33-year-old Nigerian migrant, avoided prison after admitting to impersonating nurse Joyce George at Countess of Chester Hospital’s A&E department from February to April 2025. उसके एन. एच. एस. बैज और पहचान का उपयोग करते हुए, उसने उसकी वर्दी पहनकर रोगी की देखभाल के कर्तव्यों का पालन किया, एक धोखे का खुलासा तब हुआ जब एक रोगी ने उससे पूछताछ की। Using her NHS badge and identity, he performed patient care duties while wearing her uniform, a deception uncovered when a patient questioned him. हालांकि कोई नुकसान नहीं हुआ और कोई शिकायत दर्ज नहीं की गई, अधिकारियों ने सुरक्षा प्रोटोकॉल के उल्लंघन का हवाला दिया। Though no harm occurred and no complaints were filed, authorities cited breaches of safeguarding protocols. यू. के. पंजीकरण के बिना एक योग्य नर्स, एनजोकू को 16 सप्ताह की निलंबित सजा, 80 घंटे की सामुदायिक सेवा और 239 पाउंड की लागत मिली। Njoku, a qualified nurse without UK registration, received a 16-week suspended sentence, 80 hours of community service, and £239 in costs. जॉर्ज, जिसने अपनी शिफ्ट की अनुमति दी, ब्रिटेन से भाग गया और गिरफ्तारी वारंट का सामना करना पड़ा। George, who permitted his shifts, fled the UK and faces an arrest warrant. Njoku, एक आश्रित के रूप में कार्य वीजा पर, अब एक गैर-स्वास्थ्य देखभाल भूमिका में काम करता है और निर्वासन का सामना कर सकता है। Njoku, on a work visa as a dependent, now works in a non-healthcare role and may face deportation. इस मामले ने एन. एच. एस. भर्ती और पहचान सत्यापन पर जांच तेज कर दी है, विशेष रूप से आउटसोर्स किए गए कर्मचारियों में। The case has intensified scrutiny over NHS recruitment and identity verification, particularly in outsourced staffing.