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एस. बी. आई. ने सेवा और लैंगिक विविधता को बढ़ावा देने के लिए वर्ष के अंत तक 3,500 अधिकारियों और 13,500 क्लर्कों सहित 18,000 कर्मचारियों को नियुक्त करने की योजना बनाई है।
भारतीय स्टेट बैंक ने वर्ष के अंत तक लगभग 3,500 अधिकारियों को नियुक्त करने की योजना बनाई है, जो जून में पहले से ही भर्ती किए गए 505 परिवीक्षाधीन अधिकारियों पर आधारित है, जिसमें बहु-चरणीय चयन प्रक्रिया के माध्यम से 541 और पद खुले हैं।
बैंक आईटी और साइबर सुरक्षा के लिए 1,300 विशेषज्ञ अधिकारियों को भी ला रहा है और 3,000 सर्कल-आधारित अधिकारियों का मूल्यांकन कर रहा है, जिनकी भर्ती चालू वित्त वर्ष में समाप्त होने की उम्मीद है।
कुल मिलाकर, एस. बी. आई. का लक्ष्य देश भर में सेवा में सुधार के लिए 13,500 लिपिक कर्मचारियों सहित 18,000 कर्मचारियों की भर्ती करना है।
बैंक लिंग विविधता को आगे बढ़ा रहा है, पांच वर्षों के भीतर अपने कार्यबल में 30 प्रतिशत महिलाओं को लक्षित कर रहा है, जो वर्तमान में 27 प्रतिशत से अधिक है, जैसे कि क्रेच भत्ते, परिवार से जुड़ाव कार्यक्रम और उनके नेतृत्व को सशक्त बनाने के प्रयास के माध्यम से।
SBI plans to hire 18,000 staff by year-end, including 3,500 officers and 13,500 clerks, to boost service and gender diversity.