आयरलैंड में व्हिसलब्लोअर प्रतिशोध 2016 से 2023 तक दोगुने से अधिक हो गया, जिसमें कानूनी सुरक्षा के बावजूद महिलाओं को काफी अधिक जोखिम का सामना करना पड़ा। Whistleblower retaliation in Ireland more than doubled from 2016 to 2023, with women facing significantly higher risks despite legal protections.

आयरलैंड में व्हिसलब्लोअरों के खिलाफ जवाबी कार्रवाई 2016 से 2023 तक दोगुनी से भी अधिक हो गई, जिसमें 44 प्रतिशत पत्रकारों को नकारात्मक परिणामों का सामना करना पड़ा, विशेष रूप से महिलाओं को, जिनके खिलाफ जवाबी कार्रवाई की संभावना 15.7 प्रतिशत अधिक थी। Retaliation against whistleblowers in Ireland more than doubled from 2016 to 2023, with 44% of reporters facing negative consequences, especially women, who were 15.7 percentage points more likely to be retaliated against. 800 से अधिक कर्मचारियों और 250 नियोक्ताओं पर आधारित ट्रांसपेरेंसी इंटरनेशनल आयरलैंड की एक नई रिपोर्ट में पाया गया कि कानूनी सुरक्षा के बावजूद महिलाओं को उत्पीड़न, अलगाव या नौकरी खोने के उच्च जोखिम का सामना करना पड़ता है। A new report by Transparency International Ireland, based on over 800 employees and 250 employers, found women faced higher risks of harassment, isolation, or job loss despite legal protections. जबकि व्हिसलब्लोअर हॉटलाइन कॉल 2014 के बाद से बढ़े हैं, रिपोर्ट जोखिमों को कम करने और रिपोर्टिंग सुरक्षा में सुधार के लिए अनाम रिपोर्टिंग, सहकर्मी नेटवर्क और स्वतंत्र सलाह सहित बेहतर समर्थन की आवश्यकता पर जोर देती है। While whistleblower hotline calls surged 166% since 2014, the report stresses the need for better support, including anonymous reporting, peer networks, and independent advice to reduce risks and improve reporting safety.