ऑस्ट्रेलियाई अदालत ने नियम दिया है कि नियोक्ताओं को श्रमिकों को छुट्टी पर काम करने के लिए कहना चाहिए, न कि मजबूर करना चाहिए, मना करने के अधिकार की पुष्टि करते हुए। Australian court rules employers must ask, not force, workers to work holidays, affirming right to refuse.

हाल ही में ऑस्ट्रेलियाई अदालत के एक फैसले में नियोक्ताओं को कर्मचारियों को सार्वजनिक छुट्टियों पर काम करने के लिए "अनुरोध करने की आवश्यकता नहीं है", श्रमिकों के इनकार करने के अधिकार की पुष्टि करते हुए, भले ही अनुबंध अन्यथा कहें। A recent Australian court ruling requires employers to "request, not require," employees to work on public holidays, affirming workers' right to refuse, even if contracts state otherwise. नियोक्ताओं को अब किसी भी अनुरोध को उचित ठहराना चाहिए, यह सुनिश्चित करना चाहिए कि कर्मचारी जानते हैं कि वे अस्वीकार कर सकते हैं, और विवादों को निष्पक्ष रूप से संभालना चाहिए। Employers must now justify any requests, ensure staff know they can decline, and handle disputes fairly. एसीटीयू सचिव सैली मैकमैनस द्वारा समर्थित निर्णय, धार्मिक कारणों से परे लागू होता है, आराम और परिवार के समय को वैध आधार के रूप में मान्यता देता है। The decision, supported by ACTU Secretary Sally McManus, applies beyond religious reasons, recognizing rest and family time as valid grounds. जबकि स्वास्थ्य सेवा और परिवहन जैसी आवश्यक सेवाओं के लिए अभी भी कर्मचारियों की आवश्यकता हो सकती है, यह निर्णय कर्मचारियों की सुरक्षा को मजबूत करता है और छुट्टियों के मौसम से पहले जागरूकता को प्रोत्साहित करता है। While essential services like healthcare and transport may still need staff, the ruling strengthens employee protections and encourages awareness ahead of the holiday season.