कैपजेमिनी की 12वीं शेयर योजना ने वैश्विक स्तर पर 100,000 से अधिक कर्मचारियों को आकर्षित किया, ओवरसब्सक्राइब किए गए शेयरों के साथ €299 मिलियन जुटाए। Capgemini’s 12th share plan drew over 100,000 employees globally, raising €299 million with oversubscribed shares.

कैपजेमिनी ने पहली बार 36 देशों में 100,000 से अधिक प्रतिभागियों के साथ एक मील का पत्थर हासिल करते हुए अपनी 12वीं कर्मचारी शेयर स्वामित्व योजना को सफलतापूर्वक पूरा किया है। Capgemini has successfully completed its 12th employee share ownership plan, achieving a milestone with over 100,000 participants across 36 countries for the first time. योजना को ओवरसब्सक्राइब किया गया था, जिसके परिणामस्वरूप प्रत्येक को € 110.70 पर 27 लाख शेयर जारी किए गए, जिससे 18 दिसंबर, 2025 को 29.9 करोड़ यूरो की पूंजी जुटाई गई। The plan was oversubscribed, resulting in the issuance of 2.7 million shares at €110.70 each, raising €299 million in capital on December 18, 2025. शेयरों के निस्तारण को रोकने के लिए, कंपनी ने अक्टूबर में 342 मिलियन यूरो में 2.7 मिलियन शेयरों की पुनः खरीद की। To prevent share dilution, the company repurchased 2.7 million shares for €342 million earlier in October. यह पहल कैपजेमिनी के शेयर पूंजी के लगभग 8 प्रतिशत पर कर्मचारी स्वामित्व बनाए रखने के लक्ष्य का समर्थन करती है और कंपनी की दीर्घकालिक रणनीति में मजबूत कर्मचारी विश्वास को दर्शाती है। The initiative supports Capgemini’s goal of maintaining employee ownership at around 8% of share capital and reflects strong employee confidence in the company’s long-term strategy.