आई. एस. सी. ए. ने सिंगापुर की लेखा फर्मों को प्रतिभा और तकनीकी चुनौतियों के बीच बढ़ने में मदद करने के लिए रणनीति शुरू की। ISCA launches strategy to help Singaporean accounting firms grow amid talent and tech challenges.

इंस्टीट्यूट ऑफ सिंगापुर चार्टर्ड एकाउंटेंट्स (आई. एस. सी. ए.) ने छोटे और मध्यम आकार के लेखांकन प्रथाओं (एस. एम. पी.) को प्रतिभा की कमी, प्रतिस्पर्धा और प्रौद्योगिकी परिवर्तन जैसी चुनौतियों को दूर करने में मदद करने के लिए एक रणनीति का अनावरण किया है। The Institute of Singapore Chartered Accountants (ISCA) has unveiled a strategy to help small and medium-sized accounting practices (SMPs) overcome challenges like talent shortages, competition, and technology change. यह योजना साझा सेवाओं, विश्वसनीयता के लिए एक डिजिटल बैज प्रणाली, प्रौद्योगिकी को अपनाने, विदेशी केंद्रों के माध्यम से अंतर्राष्ट्रीय विस्तार और प्रतिभा पाइपलाइन बनाने के लिए मजबूत विश्वविद्यालय साझेदारी के माध्यम से सहयोग को बढ़ावा देती है। The plan promotes collaboration through shared services, a digital badge system for credibility, technology adoption, international expansion via overseas hubs, and stronger university partnerships to build talent pipelines. एस. एम. पी. को अस्तित्व से स्थायी विकास की ओर स्थानांतरित करने के उद्देश्य से, सरकारी एजेंसियों द्वारा समर्थित यह पहल एकीकरण को स्वतंत्रता के लिए खतरे के रूप में नहीं बल्कि नवाचार और दीर्घकालिक लचीलेपन के मार्ग के रूप में प्रोत्साहित करती है। Aimed at shifting SMPs from survival to sustainable growth, the initiative, backed by government agencies, encourages consolidation not as a threat to independence but as a path to innovation and long-term resilience.