कनाडाई सीईओ ने 2024 में औसत श्रमिकों की तुलना में 248 गुना अधिक कमाया, 2020 से वेतन में 49 प्रतिशत की वृद्धि हुई, जबकि श्रमिकों के वास्तविक वेतन में गिरावट आई। Canadian CEOs earned 248 times more than average workers in 2024, with pay soaring 49% since 2020 while workers’ real wages fell.

कैनेडियन सेंटर फॉर पॉलिसी अल्टरनेटिव्स की रिपोर्ट के अनुसार, कनाडा के शीर्ष सीईओ ने 2024 में औसत कर्मचारी की तुलना में 248 गुना अधिक कमाई की, जिसमें अधिकारी औसतन 16.2 लाख डॉलर कमाते हैं जबकि कर्मचारी सालाना 65,548 डॉलर कमाते हैं। Canada's top CEOs earned 248 times more than the average worker in 2024, the Canadian Centre for Policy Alternatives reports, with executives making $16.2 million on average while workers earned $65,548 annually. 2020 से सी. ई. ओ. वेतन में 49 प्रतिशत की वृद्धि हुई है, जो श्रमिकों के लिए 15 प्रतिशत वेतन वृद्धि से कहीं अधिक है, जिसमें 84 प्रतिशत से अधिक मुआवजा बोनस, स्टॉक पुरस्कार और विकल्पों से आता है। CEO pay has risen 49% since 2020, far outpacing a 15% wage increase for workers, with over 84% of compensation coming from bonuses, stock awards, and options. सालाना 600 अरब डॉलर से अधिक कॉर्पोरेट लाभ के बावजूद, श्रमिकों ने कीमतों में 18 प्रतिशत की वृद्धि के बाद 3 प्रतिशत वेतन में प्रभावी कटौती देखी। Despite corporate profits exceeding $600 billion annually, workers saw an effective 3% pay cut after accounting for an 18% rise in prices. रिपोर्ट में कार्यकारी वेतन और प्रदर्शन के बीच अलगाव की आलोचना की गई है, यह देखते हुए कि बोनस अक्सर खराब कंपनी परिणामों के दौरान भी बढ़ता है और कभी-कभी उच्च मुआवजे को बनाए रखने के लिए सरकारी समर्थन का उपयोग किया जाता है। The report criticizes the disconnect between executive pay and performance, noting bonuses often rise even during poor company results and that government support is sometimes used to sustain high compensation.