नागालैंड ने पक्षपात को रोकने और जनता के विश्वास को बढ़ावा देने के लिए निगरानी के साथ 7 जनवरी, 2026 को पारदर्शी पुलिस भर्ती शुरू की। Nagaland begins transparent police recruitment Jan. 7, 2026, with oversight to prevent favoritism and boost public trust.

नागालैंड के पुलिस नेतृत्व ने 7 जनवरी, 2026 से शुरू होने वाले आगामी भर्ती अभियान में पारदर्शिता पर जोर दिया, जिसमें अधिकारियों ने एक केंद्रीय निरीक्षण समिति के माध्यम से पिछले दरवाजे से नियुक्तियों को रोकने का संकल्प लिया। Nagaland’s police leadership emphasized transparency in an upcoming recruitment drive starting January 7, 2026, with officials vowing to prevent backdoor appointments through a central oversight committee. डी. जी. पी. रूपिन शर्मा और उप मुख्यमंत्री वाई. पैटन ने कम अपराध रिपोर्टिंग को आधुनिकीकरण और वित्त पोषण में बाधा के रूप में रेखांकित किया, जिसमें सार्वजनिक विश्वास और औपचारिक शिकायत पंजीकरण की आवश्यकता पर जोर दिया गया। DGP Rupin Sharma and Deputy Chief Minister Y Patton highlighted low crime reporting as a barrier to modernization and funding, stressing the need for public trust and formal complaint registration. उन्होंने बुनियादी ढांचे के उन्नयन के महत्व को भी रेखांकित किया, जिसमें वोखा में एक नया एसपी कार्यालय भी शामिल है जो 1981 से उचित सुविधाओं के बिना संचालित हो रहा था। They also underscored the importance of infrastructure upgrades, including a new SP office in Wokha that had operated without proper facilities since 1981. दोनों नेताओं ने जिला पुलिस को मजबूत करने और निष्पक्ष, योग्यता-आधारित भर्ती सुनिश्चित करने के लिए अधिक से अधिक सार्वजनिक सहयोग का आह्वान किया। Both leaders called for greater public cooperation to strengthen district policing and ensure fair, merit-based hiring.