कनाडाई फर्मों को आर्थिक अनिश्चितता के बीच 3 प्रतिशत औसत 2026 वेतन वृद्धि की उम्मीद है, जो 2025 से थोड़ी कम है। Canadian firms expect a 3% average 2026 pay rise, down slightly from 2025, amid economic uncertainty.

लगभग 400 संगठनों के नॉरमैंडिन ब्यूड्री सर्वेक्षण के अनुसार, कनाडा के व्यवसायों ने 2026 के लिए 3 प्रतिशत औसत वेतन वृद्धि का अनुमान लगाया है, जो 2025 में पहले के 3.1 प्रतिशत से थोड़ा कम है। Canadian businesses project a 3% average salary increase for 2026, slightly down from 3.1% earlier in 2025, according to a Normandin Beaudry survey of nearly 400 organizations. अधिकांश नियोक्ता अपने प्रारंभिक वेतन बजट को बनाए रख रहे हैं, जबकि अल्पसंख्यक उन्हें कम या बढ़ा रहे हैं। Most employers are maintaining their initial pay budgets, while a minority are reducing or increasing them. सतर्क दृष्टिकोण चालू आर्थिक और व्यापार अनिश्चितताओं को दर्शाता है। The cautious outlook reflects ongoing economic and trade uncertainties. नियोक्ता क्रमिक समायोजन, कुल पुरस्कार रणनीतियों और भुगतान पारदर्शिता पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, जिसमें 42 प्रतिशत ने लचीलेपन के लिए अतिरिक्त वेतन और 35 प्रतिशत ने कार्यबल वृद्धि की योजना बनाई है। Employers are focusing on gradual adjustments, total rewards strategies, and pay transparency, with 42% setting aside extra payroll for flexibility and 35% planning workforce growth.