यू. के. ट्रेजरी 16 प्रतिशत व्हाइटहॉल कटौती योजना के हिस्से के रूप में लागत में कटौती करने के लिए 2030 तक 300 कर्मचारियों को £100K की छूट प्रदान करता है। The UK Treasury offers £100K severance to 300 staff by 2030 to cut costs, as part of a 16% Whitehall reduction plan.

ब्रिटेन का ट्रेजरी विभाग स्वैच्छिक विदाई में £100,000 तक की पेशकश कर रहा है ताकि लगभग 300 कर्मचारियों को 2030 तक छोड़ने के लिए प्रोत्साहित किया जा सके, जो व्हाइटहॉल प्रशासनिक लागतों को 16% तक कम करने की व्यापक सरकारी योजना का हिस्सा है। The UK Treasury is offering up to £100,000 in voluntary severance to encourage around 300 staff to leave by 2030 as part of a broader government plan to cut Whitehall administrative costs by 16%. चांसलर राचेल रीव्स के नेतृत्व में इस कदम का उद्देश्य ब्रेक्सिट और महामारी के दौरान एक महत्वपूर्ण विस्तार के बाद विभाग के आकार को कम करना है। The move, led by Chancellor Rachel Reeves, aims to reduce the department’s size after a significant expansion during Brexit and the pandemic. जबकि कोषागार स्वैच्छिक प्रस्थान को प्राथमिकता दे रहा है, यदि लक्ष्यों को पूरा नहीं किया जाता है तो अनिवार्य अतिरेक हो सकते हैं। While the Treasury is prioritizing voluntary departures, mandatory redundancies may occur if targets aren’t met. इस पहल में भर्ती पर रोक शामिल है और यह भुगतान के लिए आवंटित £30 करोड़ के साथ सरकार भर में 36 निकास योजनाओं का हिस्सा है। The initiative includes a hiring freeze and is part of 36 exit schemes across government with £300 million allocated for payouts. मनोबल और आर्थिक प्रबंधन पर संभावित प्रभाव के बारे में चिंता बनी हुई है। Concerns remain about morale and the potential impact on economic management.