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न्यू मैक्सिको ने पूर्व वृद्धि और नए स्वास्थ्य बीमा नियमों के कारण 2027 के लिए 1 प्रतिशत सार्वजनिक कर्मचारी वेतन वृद्धि को गिरा दिया, जिससे प्रतिधारण और सेवा प्रभावों पर प्रतिक्रिया हुई।
न्यू मैक्सिको के सांसदों ने 2027 के बजट से शिक्षकों सहित सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए प्रस्तावित 1 प्रतिशत वेतन वृद्धि को हटा दिया, जिसमें पूर्व वेतन वृद्धि और एक नए नियम का हवाला दिया गया जिसमें नियोक्ताओं को शिक्षकों के लिए स्वास्थ्य बीमा प्रीमियम का 80 प्रतिशत कवर करने की आवश्यकता थी।
श्रमिकों और संघों का कहना है कि यह निर्णय बढ़ती रहने की लागत और बिगड़ती कर्मचारियों की कमी के बीच प्रतिधारण और मनोबल को कम करता है, और चेतावनी देते हैं कि इससे सार्वजनिक सेवाओं को नुकसान हो सकता है।
इस परिवर्तन ने असंगत संदेश और शिक्षा और राज्य के संचालन पर दीर्घकालिक प्रभावों पर आलोचना को जन्म दिया है।
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New Mexico dropped a 1% public worker pay raise for 2027 due to prior increases and new health insurance rules, sparking backlash over retention and service impacts.